Dissertation/ Thesis

Strategije i sustavi nagrađivanja u medijskim organizacijama ; Strategies and reward systems in media organizations

التفاصيل البيبلوغرافية
العنوان: Strategije i sustavi nagrađivanja u medijskim organizacijama ; Strategies and reward systems in media organizations
المؤلفون: Lončar, Lucija
المساهمون: Galetić, Lovorka
بيانات النشر: Sveučilište u Zagrebu. Ekonomski fakultet.
University of Zagreb. Faculty of Economics and Business.
سنة النشر: 2019
المجموعة: Croatian Digital Theses Repository (National and University Library in Zagreb)
مصطلحات موضوعية: DRUŠTVENE ZNANOSTI. Ekonomija, SOCIAL SCIENCES. Economics, strategije nagrađivanja, sustavi nagrađivanja, ljudski potencijal, medijske organizacije
الوصف: U ovom radu će se analizirati strategije i sustavi nagrađivanja kao i njihova važnost za upravljanje ljudskim potencijalom u medijskim organizacijama. Rad će činiti šest cjelina u kojima će biti detaljno objašnjena proučavana tema . Prva cjelina obuhvatit će područje rada te će se dobiti uvid u metodologiju koja će se koristit prilikom prikupljanja podataka i detaljno će se vidjeti struktura rada. Druga cjelina bavit će se strategijom nagrađivanja i njezinom interakcijom sa ostalim segmentima organizacije. Radit će se usporedba strategija poslovanja i strategija ljudskih potencijala sa strategijom nagrađivanja, te će se vidjeti kako ona utječe i zašto je uopće bitna. Treća cjelina dotaknut će se sustava nagrađivanja, njihovim ciljevima, načinima praćenja i mjerenja radne uspješnosti zaposlenika u samoj organizaciji. Četvrta cjelina prikazat će kako se sustavi i strategije nagrađivanja primjenjuju u medijskim organizacijama, dok će peta cijelina obuhvatiti detaljno kakav se sustav nagrađivanja primjenjuje u medijskim organizacijama te koje su sličnosti i razlike svake organizacije. Šesto poglavlje završit će sa zaključkom u kojem će se vidjeti koliko su uopće ljudski potencijali i strategije nagrađivanja važni u medijskim organizacijama.
نوع الوثيقة: master thesis
وصف الملف: application/pdf
اللغة: Croatian
Relation: https://zir.nsk.hr/islandora/object/efzg:4414; https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:202632; https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:4414; https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:4414/datastream/PDF
الاتاحة: https://zir.nsk.hr/islandora/object/efzg:4414
https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:202632
https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:4414
https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:4414/datastream/PDF
Rights: http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ ; info:eu-repo/semantics/openAccess
رقم الانضمام: edsbas.24B1234A
قاعدة البيانات: BASE