Academic Journal
Top-Level Executives and Professionals: A Statistical Definition of Elite Occupations
| العنوان: | Top-Level Executives and Professionals: A Statistical Definition of Elite Occupations |
|---|---|
| المؤلفون: | Amossé, Thomas, Bouchet-Valat, Milan |
| المساهمون: | Centre d'études de l'emploi et du travail (CEET), Conservatoire National des Arts et Métiers CNAM (CNAM)-Ministère de l'Education nationale, de l’Enseignement supérieur et de la Recherche (M.E.N.E.S.R.)-Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Santé, Laboratoire interdisciplinaire pour la sociologie économique (LISE), Conservatoire National des Arts et Métiers CNAM (CNAM)-Centre National de la Recherche Scientifique (CNRS), Conservatoire National des Arts et Métiers CNAM (CNAM), Institut national d'études démographiques (INED) |
| المصدر: | ISSN: 1634-2941. |
| بيانات النشر: | HAL CCSD INED - French Institute for Demographic Studies |
| سنة النشر: | 2024 |
| مصطلحات موضوعية: | elite, social stratification, occupational categories, upper classes, inequalities, social mobility, French socio-economic classification, France, [SHS]Humanities and Social Sciences, [SHS.DEMO]Humanities and Social Sciences/Demography |
| الوصف: | International audience ; This article presents the theoretical framework, the construction method and the initial analyses of a new category associated with the official French socio-economic classification (Professions et catégories socioprofessionnelles [PCS 2020]), named ‘top-level executives and professionals’, which aims to identify the most top-ranking occupations in French society. This category identifies, among managers, professionals and higher-level intellectual occupations, the upper fraction of positions (salaried or otherwise) involving major responsibilities in work organizations and/or recognized high-level expertise. Identified on the basis of their title and occupational characteristics, these positions correspond to an ‘occupational elite’ (3% of the working population) that bridges the sociology of stratification and the sociology of elites. Through its inclusion in public statistical surveys, this category provides a new approach for analysing socio-economic inequalities, complementary to those based on educational level or income. As an initial illustration of its potential empirical utility, this article provides evidence of very strong intergenerational reproduction at the top of the social hierarchy. ; Cet article présente le cadre théorique, la méthode de construction et les premières analyses d’une nouvelle catégorie associée à la nomenclature des professions et catégories socioprofessionnelles (PCS 2020), les « dirigeants et professionnels de haut niveau », qui vise à identifier les positions professionnelles les plus élevées au sein de la société française. Cette catégorie délimite, parmi les chef·fes d’entreprise et les cadres et professions intellectuelles supérieures, la fraction supérieure des positions (salariées ou non) caractérisées par une responsabilité importante dans les organisations de travail et/ou une expertise reconnue comme étant de haut niveau. Objectivées par un libellé d’emploi et des caractéristiques professionnelles, ces positions définissent une « élite ... |
| نوع الوثيقة: | article in journal/newspaper |
| اللغة: | English |
| DOI: | 10.3917/popu.2401.0041 |
| الاتاحة: | https://hal.science/hal-04679460 https://hal.science/hal-04679460v1/document https://hal.science/hal-04679460v1/file/POPE_2401_039_AmosseEtAl.pdf https://doi.org/10.3917/popu.2401.0041 |
| Rights: | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/ ; info:eu-repo/semantics/OpenAccess |
| رقم الانضمام: | edsbas.180ADB0C |
| قاعدة البيانات: | BASE |
| DOI: | 10.3917/popu.2401.0041 |
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