توطين الوظائف و اتجاهات العمل /
تهدف هذه الدراسة إلى بيان أهم جهود الحكومة في سبيل حل قضايا التوظيف القائمة بشكل خاص. وفي مجال تنمية القوى العاملة المواطنة بشكل عام. وكذلك يتحدث حول قضية توطين العمالة وما دار حولها من نقاش وما أقيم لأجلها من ندوات ولقاءات محلية، وما كتب عنها من أدبيات، وما طرح حولها من مقترحات كما سيجري إبر...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| التنسيق: | كتاب |
| اللغة: | Arabic |
| منشور في: |
[د.م.] :
أ . ح . اليحيى ،
1418هـ ،
1997م |
| سلاسل: | دراسة عمالية
|
| الموضوعات: | |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
| الملخص: | تهدف هذه الدراسة إلى بيان أهم جهود الحكومة في سبيل حل قضايا التوظيف القائمة بشكل خاص. وفي مجال تنمية القوى العاملة المواطنة بشكل عام. وكذلك يتحدث حول قضية توطين العمالة وما دار حولها من نقاش وما أقيم لأجلها من ندوات ولقاءات محلية، وما كتب عنها من أدبيات، وما طرح حولها من مقترحات كما سيجري إبراز مختصر عام لإجراءات وترتيبات الحكومة وأجهزتها المختصة في مجال توفير فرص العمل للراغبين فيه من المواطنين. وتناول الكتاب القوى العاملة، ومخرجات التعليم والتدريب، وبواعث ظاهرة تدني نسبة العمالة المواطنة في القطاع الخاص، وعرض موقف الحكومة من هذه الظاهرة، وآرراء المفكرين حول الظاهرة، ورؤية القطاع الخاص في مسألة توطين الوظائف. وناقش بحوث ودراسات حول هذه الظاهرة، وندوات ولقاءات حول هذه الظاهرة، وهواجس المجتمع السعودي حيال تدفق العمالة الوافدة، وبين أحكام نظام العمل في مجال التوظيف، وسياسات التوظيف التي تتعامل بها الدولة مع القطاع الخاص، وخدمات التوظيف التي تقدمها مكاتب العمل، وأنظمة التقاعد، والدوفع للعمل والرضا الوظيفي. |
|---|---|
| وصف مادي: | 221 ص؛ 24 سم |
| ردمك: | 9960344843 |