المؤلفون: Angel Fabian Campoya Morales, Juan Luis Hernández Arellano, Aidé Aracely Maldonado Macías, Elvia Luz González Muñoz, Pablo Antonio Muñoz Gutiérrez

المصدر: Revista Facultad Nacional de Salud Pública, Vol 42, Pp 1-13 (2024)

مصطلحات موضوعية: análisis y desempeño de tareas, esfuerzo físico, fuerza de la mano, índice de carga de tareas de la nasa (nasa-tlx), Public aspects of medicine, RA1-1270

وصف الملف: electronic resource

Relation: https://revistas.udea.edu.co/index.php/fnsp/article/view/356229; https://doaj.org/toc/0120-386X

URL الوصول: https://doaj.org/article/472d186903954c788d46482bdb023b67

المؤلفون: Juan Luis Hernandez Arellano, Aide Aracely Maldonado-Macías, Elvia Luz Gonzalez Muñoz, Pablo Antonio Muñoz Gutierrez, Ángel Fabián Campoya Morales

المساهمون: Juan Luis Hernandez Arellano, Aide Aracely Maldonado-Macías, Elvia Luz Gonzalez Muñoz, Pablo Antonio Muñoz Gutierrez

مصطلحات موضوعية: análisis y desempeño de tareas, esfuerzo físico, fuerza de la mano, índice de carga de tareas de la nasa (nasa-tlx), info:eu-repo/classification/cti/7

Relation: https://doi.org/10.17533/udea.rfnsp. e356229

الاتاحة: https://doi.org/10.17533/udea.rfnsp

المؤلفون: Adriana Camargo Gómez, Juan Hernandez Arellano, Ángel Fabián Campoya Morales

المصدر: info:eu-repo/semantics/altIdentifier/eissn/2007-0411 ; Cultura Científica y Tecnológica; Vol. 21 Núm. 1 (2024): Enero-Abril 2024; E9-E15 ; 2007-0411 ; 10.20983/culcyt.2024.1

مصطلحات موضوعية: cultura corporativa, desarrollo organizacional, productividad, servidor público y recaudador, INGENIERÍA Y TECNOLOGÍA, info:eu-repo/classification/cti/7

Relation: http://erevistas.uacj.mx/ojs/index.php/culcyt/article/view/5941

الاتاحة: http://erevistas.uacj.mx/ojs/index.php/culcyt/article/view/5941

المؤلفون: Adriana Camargo Gómez, Juan Luis Hernández Arellano, Ángel Fabián Campoya Morales

المصدر: Cultura Científica y Tecnológica; Vol. 21 Núm. 1 (2024): Enero-Abril 2024; E9-E15 ; 2007-0411 ; 10.20983/culcyt.2024.1

مصطلحات موضوعية: cultura corporativa, desarrollo organizacional, productividad, servidor público y recaudador, INGENIERÍA Y TECNOLOGÍA, info:eu-repo/classification/cti/7

وصف الملف: application/pdf

Relation: http://erevistas.uacj.mx/ojs/index.php/culcyt/article/view/5941/7764; J. A. Velásquez, K. S. Peralta, M. J. Landa, M. Á. Chiscul y J. A. Gamonal, “Cultura Organizacional en las Entidades,” Revista Conrado, vol. 18, n.° S1, pp. 159-170, abr. 2022.; C. Molina, “Análisis de la cultura organizacional empresarial y su mediación en las acciones formativas”, tesis doctoral, Depto. de Educación y Psicología Social, Universidad Pablo de Olavide, Sevilla, 2014.; A. C. Cújar et al., “Cultura organizacional: evolución en la medición”, Estudios Gerenciales, vol. 29, n.° 128, pp. 350-355, 2013, disponible en: http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=21229786009.; D. Mena, “La cultura organizacional, elementos generales, mediaciones e impacto en el desarrollo integral de las instituciones,” Pensamiento y Gestión, n.° 46, pp. 11-47, mar. 2020, doi:10.14482/pege.46.1203.; A. Pérez, “La cultura organizacional: algunas reflexiones a la luz de los nuevos retos”, Revista Venezolana de Gerencia, vol. 14, n.° 46, 2009, disponible en: https://www.redalyc.org/pdf/290/29011523003.pdf.; A. P. Carrillo, “Medición de la cultura organizacional”, Ciencias Administrativas, n.° 8, 2016, disponible en: https://revistas.unlp.edu.ar/CADM/article/view/2637.; L. Céspedes, “La cultura organizacional y su gestión desde un enfoque estratégico una revisión bibliográfica, análisis y valoraciones”, PSOCIAL, vol. 6, n.° 2, pp. 88-97, 2020, disponible en: https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=672371459008.; Y. Sierra, “Horas-nalga”, Excélsior: Nudo Gordiano, 2019. [En línea]. Disponible en: https://www.excelsior.com.mx/opinion/yuriria-sierra/horas-nalga/1310625 (accedido: ag. 16, 2023).; F. Quintanilla, Relaciones Laborales y Productividad. En las Relaciones Humanas 2+2 También son 4, pero no Sabes Cuando. Bookbaby, 2018.; M. Llanos, comp., La cultura organizacional: Eje de acción en la gestión humana. Ecuador: Universidad ECOTEC, 2016, pp. 126. [En línea]. Disponible en: https://libros.ecotec.edu.ec/index.php/editorial/catalog/view/53/48/713-1; B. Brancato y F. Juri, “¿Puede influir el clima laboral en la productividad?”, 2011. Accedido: ag. 16, 2023. [En línea]. Disponible en: https://bdigital.uncu.edu.ar/objetos_digitales/4936/brancato-puedeinfluirclimalaboralenlaproductividad.pdf; I. C. De los Santos, “La cultura organizacional como estrategia de mejora en el desempeño de los colaboradores de las empresas del sector inmobiliario en Lima Metropolitana, en el 2020”, tesis de licenciatura, Fac. de Negocios, Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas, Lima, Perú, 2020. [En línea]. Disponible en: https://repositorioacademico.upc.edu.pe/bitstream/handle/10757/654548/De losS_M.pdf?sequence=3; F. M. Calero, “La cultura organizacional y el desempeño del personal en las empresas procesadoras de atún, de la provincia de Manabí – Ecuador”, tesis doctoral, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Lima, Perú, 2018. [En línea]. Disponible en: https://cybertesis.unmsm.edu.pe/handle/20.500.12672/8968; V. E. Páez, “Cultura organizacional y síndrome de burnout en personal de enfermería en área de emergencia del Hospital Abel Gilbert Pontón”, tesis de maestría, Universidad César Vallejo, Piura, Perú, 2022. [En línea]. Disponible en: https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/handle/20.500.12692/83699/Páez_CVE-SD.pdf?sequence=1&isAllowed=y; K. Smits. 10 Beneficios de una Cultura Organizacional desarrollada - Practical Thinking. (2019). Accedido: ag. 16, 2023. [En línea]. Disponible en: https://www.practical-thinking.com/wp-content/uploads/2019/01/PTG-benefits-culture.pdf; J. Rivero, “Productividad Laboral: ¿Qué es? ¿Y cómo mejorarla al máximo?”. Neetwork Business School. https://neetwork.com/productividad-laboral-conceptos-mejorar/ (accedido: ag. 16, 2023).; TEDx Talks. Mettaliderazgo, creando líderes de alto desempeño %7C Roberto Mourey %7C TEDxBarriodelEncino. (Abr. 25, 2016). Accedido: ag. 16, 2023. [Vídeo en línea]. Disponible en: https://www.youtube.com/watch?v=PZuSrV0hsnA; http://erevistas.uacj.mx/ojs/index.php/culcyt/article/view/5941

الاتاحة: http://erevistas.uacj.mx/ojs/index.php/culcyt/article/view/5941

المؤلفون: Angel Fabian Campoya Morales, Juan Luis Hernandez Arellano, Aide Aracely Maldonado-Macías, Carlos Alberto Ochoa Ortiz, Yordan Rodriguez

المساهمون: Angel Fabian Campoya Morales, Juan Luis Hernandez Arellano, Aide Aracely Maldonado-Macías, Carlos Alberto Ochoa Ortiz, Yordan Rodriguez

مصطلحات موضوعية: NASA-TLX, Mental Workload, info:eu-repo/classification/cti/5

الاتاحة: https://doi.org/10.3233/WOR-220067

المؤلفون: Ángel Fabián Campoya Morales, Juan Hernandez Arellano, Elvía Luz González Muñoz

المساهمون: Ángel Fabián Campoya Morales, Juan Luis Hernandez Arellano, Elvía Luz González Muñoz

مصطلحات موضوعية: Combinen methods, Physical, Mental, Workload, info:eu-repo/classification/cti/7

الاتاحة: https://doi.org/10.4018/978-1-7998-1052-0.ch001

المؤلفون: Ángel Fabián Campoya Morales, Aide Aracely Maldonado-Macías, Juan Hernandez Arellano, Elvia Luz Gonález Muñoz

المساهمون: Ángel Fabián Campoya Morales, Aide Aracely Maldonado-Macías, Juan Luis Hernandez Arellano, Elvia Luz Gonález Muñoz

مصطلحات موضوعية: NASA-TLX, mental workload, software, multidimensional tool, info:eu-repo/classification/cti/7

Relation: https://www.ijcopi.org/ojs/article/view/155

الاتاحة: https://www.ijcopi.org/ojs/article/view/155

المؤلفون: Ángel Fabián Campoya Morales, Jesús Alejandro Contreras Pantoja

المساهمون: Gabriel Bravo Martínez

مصطلحات موضوعية: raspberry, info:eu-repo/classification/cti/7

Relation: http://hdl.handle.net/20.500.11961/3206

الاتاحة: https://hdl.handle.net/20.500.11961/3206