المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА, БОГДАН ЕЛЕНА СЕРГЕЕВНА, СТРЕЛЬЦОВА НАДЕЖДА ЯКОВЛЕВНА

مصطلحات موضوعية: ЭКОНОМИКА РЕГИОНА,ДИВЕРСИФИКАЦИЯ ЭКОНОМИКИ,СТРУКТУРА ЗАНЯТОСТИ,КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ ВЫПУСКНИКОВ,СТРАТЕГИЯ РАЗВИТИЯ 2030,ПОПЕЧИТЕЛЬСКИЙ СОВЕТ СУРГУТСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ,SADT-МОДЕЛЬ ЭФФЕКТИВНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ВСЕХ УЧАСТНИКОВ ПРОЦЕССА,ФОРМИРОВАНИЯ КОНКУРЕНТНОГО СПЕЦИАЛИСТА,В СООТВЕТСТВИИ С ПОТРЕБНОСТЯМИ РЫНКА ТРУДА ДЛЯ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА -ЮГРЫ,REGIONAL ECONOMY,THE DIVERSIFICATION OF THE ECONOMY,THE STRUCTURE OF EMPLOYMENT,THE COMPETITIVENESS OF GRADUATES DEVELOPMENT,2030 SURGUT STATE UNIVERSITY BOARD OF TRUSTEES,THE SADT-MODEL OF EFFECTIVE INTERACTION BETWEEN ALL PARTICIPANTS IN THE PROCESS,OF FORMATION OF THE COMPETITIVE EXPERT,IN ACCORDANCE WITH THE LABOR MARKET NEEDS TO KHANTY-MANSIYSK AUTONOMOUS OKRUG UGRA

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/mehanizmy-i-instrumenty-vzaimodeystviya-hozyaystvuyuschih-subektov-i-popechitelskogo-soveta-surgutskogo-gosudarstvennogo
http://cyberleninka.ru/article_covers/16679905.png

المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА, ПРИПАСАЕВА ОЛЬГА ИВАНОВНА

مصطلحات موضوعية: ЛОЯЛЬНОСТЬ,ВОВЛЕЧЕННОСТЬ,ОПЕРАЦИОНАЛИЗАЦИЯ ВОВЛЕЧЕННОСТИ,БАЗОВЫЕ ПРИНЦИПЫ ВОВЛЕЧЕННОСТИ,УРОВЕНЬ ВОВЛЕЧЕННОСТИ,МЕТОДИКА ПОВЫШЕНИЯ СТЕПЕНИ ВОВЛЕЧЕННОСТИ ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ,LOYALTY,INVOLVEMENT,INVOLVEMENT OF THE OPERATIONALIZATION OF THE CONCEPT,THE BASIC PRINCIPLES OF ENGAGEMENT,LEVEL OF INVOLVEMENT,METHODS INCREASE THE DEGREE OF INVOLVEMENT OF THE ORGANIZATION STAFF

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/vovlechennost-personala-organizatsii-osnovnye-podhody-bazovye-printsipy-praktika-ispolzovaniya-v-rabote-s-personalom
http://cyberleninka.ru/article_covers/16679906.png

المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА, ТИМЧЕНКО ЯНА АЛЕКСЕЕВНА

مصطلحات موضوعية: САМООБУЧАЮЩАЯСЯ ОРГАНИЗАЦИЯ,ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ,МОДЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА,ЦЕЛЕВОЙ ПОДХОД ТАЙЛЕРА,МОДЕЛЬ СТАФЛЕБИМА,МОДЕЛЬ БЕРДА CIRO,МОДЕЛЬ ОЦЕНКИ ОБУЧЕНИЯ Д. КИРКПАТРИКА,LEARNING ORGANIZATION,TRAINING ORGANIZATION,THE EFFICIENCY OF THE MODEL TRAINING,TARGETED APPROACH TYLER,MODEL STAFLEBIMA MODEL BYRD CIRO,EVALUATION MODEL OF LEARNING D. KIRKPATRICK

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/korporativnoe-obuchenie-personala-i-metody-ego-otsenki-podhody-instrumentariy-problemy-i-puti-ih-preodoleniya
http://cyberleninka.ru/article_covers/16562634.png

المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА, ФЕДОРОВА ГАЛИНА ВАСИЛЬЕВНА

مصطلحات موضوعية: АДАПТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА,ВНУТРИОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ОТНОШЕНИЯ,GRADUATE RECRUITMENT,СТРУКТУРИРОВАННАЯ ПРОГРАММА ПО НАБОРУ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ,ТЕХНОЛОГИЯ,МЕТОДИКА,ОПТИМИЗАЦИЯ,ADAPTATION OF THE PERSONNEL,INTRA ORGANIZATIONAL RELATIONS,THE STRUCTURED PROGRAM FOR A SET OF YOUNG SPECIALISTS,TECHNOLOGY,METHODOLOGY,OPTIMIZATION

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/graduate-recruitment-v-sisteme-adaptatsii-personala
http://cyberleninka.ru/article_covers/16071014.png

المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА, БОРИСЕНКО НАТАЛЬЯ СЕРГЕЕВНА

مصطلحات موضوعية: МЕТОД,КОМПЕТЕНТНОСТНЫЙ ПОДХОД,ОТБОР ПЕРСОНАЛА,ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА,ТЕКУЧЕСТЬ,КОМПЕТЕНЦИИ,METHOD,COMPETENCE-BASED APPROACH,SELECTION OF PERSONNEL,EVALUATION,FLUIDITY,COMPETENCE

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/metodika-realizatsii-kompetentnostnogo-podhoda-pri-otbore-i-otsenke-personala-organizatsii
http://cyberleninka.ru/article_covers/16071015.png

المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА, САМЕДОВ ВУГАР ТАГИР ОГЛЫ

مصطلحات موضوعية: ПРЕЛИМИНАРИНГ,ОТБОР ПЕРСОНАЛА,ТЕХНОЛОГИЯ,МЕТОД,МЕРОПРИЯТИЯ,ЭТАПЫ,ПРЕИМУЩЕСТВА,СПЕЦИАЛИСТЫ,ОМОЛОЖЕНИЕ,КОЛЛЕКТИВ,PRELIMINARING,SELECTION OF PERSONNEL,TECHNOLOGY,METHOD,ACTIVITIES,STAGES,BENEFITS,SPECIALISTS,REJUVENATION,COLLECTIVE

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/primenenie-tehnologii-preliminaring-v-otbore-personala-organizatsii
http://cyberleninka.ru/article_covers/16071013.png

المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА, МУХАМЕДОВА МУНИРЕ МАРАТОВНА

مصطلحات موضوعية: ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА,УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ ПЕРСОНАЛ,ОБУЧЕНИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА,ТЕХНОЛОГИЯ,КЕЙС-МЕТОД,ЭФФЕКТИВНОСТЬ,STAFF TRAINING,MANAGERS,TRAINING MANAGEMENT PERSONNEL,TECHNOLOGY,CASE METHOD,EFFICIENCY

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/keys-metod-kak-effektivnyy-instrument-v-sisteme-obucheniya-upravlencheskogo-personala-organizatsii
http://cyberleninka.ru/article_covers/16071012.png

المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА, ВЕРЕТЕЛЬНИК ДАРЬЯ ВЛАДИМИРОВНА

مصطلحات موضوعية: ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА,МЕТОДЫ ОБУЧЕНИЯ,СЕКОНДМЕНТ,ВИДЫ СЕКОНДМЕНТА,ТЕХНОЛОГИЯ,ПРЕИМУЩЕСТВА,МЕТОДИКА,ЭФФЕКТИВНОСТЬ,LEARNING OF PERSONNEL,LEARNING METHODS,SECONDMENT,TYPES OF SECONDMENT,TECHNOLOGY,ADVANTAGES,METHODS,EFFICIENCY

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/sekondment-kak-effektivnaya-tehnologiya-obucheniya-personala
http://cyberleninka.ru/article_covers/16071129.png

المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА, ГЛЮТА АЛЕКСАНДР ВИКТОРОВИЧ

مصطلحات موضوعية: УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ,ТЕХНОЛОГИЯ КАЙДЗЕН,УЛУЧШЕНИЕ,МОТИВАЦИЯ,ПЕРСОНАЛ,УНИКАЛЬНОСТЬ,УСЛУГА,HUMAN RESOURCE MANAGEMENT,KAIZEN TECHNOLOGY,TECHNOLOGY,IMPROVEMENT,MOTIVATION,STAFF,UNIQUENESS,SERVICE

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/primenenie-tehnologii-kaydzen-v-upravlenii-personalom
http://cyberleninka.ru/article_covers/16071127.png

المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА, ТИХОНОВА ТАТЬЯНА ВЯЧЕСЛАВОВНА

مصطلحات موضوعية: ПОДБОР ПЕРСОНАЛА,SELECTION OF PERSONNEL,ОБЛАЧНЫЕ ВЫЧИСЛЕНИЯ,CLOUD COMPUTING,ТЕХНОЛОГИЯ,TECHNOLOGY,ОПТИМИЗАЦИЯ,OPTIMIZATION,ИНФОРМАЦИЯ,INFORMATION,ИНТЕРНЕТ,INTERNET,ПРЕИМУЩЕСТВА,ADVANTAGES,УНИКАЛЬНОСТЬ,UNIQUENESS,УСЛУГА,SERVICE,МОДЕЛЬ,MODEL

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/oblachnye-tehnologii-kak-effektivnyy-instrument-podbora-personala
http://cyberleninka.ru/article_covers/16071126.png

المؤلفون: ЧУЛАНОВА ОКСАНА ЛЕОНИДОВНА

مصطلحات موضوعية: КОМПЕТЕНЦИИ,МОДЕЛЬ,УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ,КОМПЕТЕНТНОСТНЫЙ ПОДХОД,КОМПЕТЕНТНОСТЬ

وصف الملف: text/html

الاتاحة: http://cyberleninka.ru/article/n/sotsialno-ekonomicheskoe-soderzhanie-ponyatiy-kompetentsiya-i-kompetentnost
http://cyberleninka.ru/article_covers/16927097.png